Lieu
MarseilleFonctions
AutreDate de validité
25/08/2025Coordinateur·rice des actions de soutien et des partenariats événementiels
SOS MEDITERRANEE est une organisation civile européenne de sauvetage en mer Méditerranée. L’association française travaille en réseau avec des associations nationales en Allemagne, en Italie et en Suisse.
Les missions de SOS MEDITERRANEE sont de porter assistance aux personnes en détresse en mer Méditerranée, de protéger et d’assister les rescapés et de témoigner sur les réalités et les multiples visages de la migration. A terre en France, SOS MEDITERRANEE s’appuie sur la mobilisation des acteurs de la société civile pour relayer son action, et anime dans cette perspective un réseau de 900 bénévoles dans 23 antennes.
En mer, des marins professionnels et du personnel formé au sauvetage mènent notre mission de sauvetage de personnes en détresse en mer Méditerranée centrale. A ce jour, 42.577 personnes ont été sauvées par SOS MEDITERRANEE.
Dans le cadre d’une création de poste, SOS MEDITERRANEE est à la recherche d’un·e coordinateur.trice des actions de soutien et des partenariats événementiels pour appuyer ses actions en France et contribuer à son développement à l’international.
Votre mission
Au sein du département Relations publiques et Développement international, vous serez rattaché·e à la Responsable des relations publiques et du développement des actions de soutien et encadrerez un.e stagiaire.
Vous contribuerez à la planification et assurerez la coordination et la diffusion des actions de soutien et des partenariats événementiels en France et à l’international, dans un objectif de notoriété et de levée de fonds. Vous contribuerez à la conception éditoriale et à la production des contenus de sensibilisation et de communication.
Vos principales responsabilités
1. Stratégie et planification
- Participer à l’élaboration de la feuille de route annuelle du département.
- Contribuer à l’élaboration et mettre en œuvre la stratégie d’engagement du public à travers des partenariats avec des organismes et des personnalités publiques.
2. Coordination des partenariats
- Contribuer à la prospection de partenaires
- Concevoir et mettre à jour le plan d’action détaillé de chaque projet
- Coordonner la mise en œuvre opérationnelle des projets avec les partenaires externes et les services internes de l’association en France et à l’international
- Coordonner la production et la diffusion des actions de visibilité en lien avec les partenaires et les personnalités solidaires
3. Organisation de grands événements
- Participer à la planification annuelle des événements en France et à l’international.
- Contribuer à leur conception éditoriale.
- Coordonner l’organisation logistique avec les prestataires, partenaires et équipes internes.
- Superviser la communication et sa diffusion en lien avec les départements concernés.
4. Relations avec les personnalités solidaires
- Rédiger et diffuser les informations à destination des partenaires et personnalités solidaires.
- Contribuer au suivi de leur engagement (interviews, contenus audiovisuels, relais publics).
5. Suivi, reporting et évaluation
- Contribuer aux rapports mensuels d’activités.
- Participer à l’évaluation des impacts des actions menées.
Expériences / Formation
Expérience
- Au moins 5 ans d’expérience dans l’organisation de projets événementiels variés et complexes, incluant idéalement une expérience dans un contexte international
- Une expérience significative dans la gestion de projets caritatifs
- Une expérience en pilotage de prestataires externes, idéalement sur de l’audiovisuel
- Une expérience dans l’organisation d’événements digitaux est un plus
- La connaissance des réseaux associatifs, événementiels ou d’influence est un plus
Compétences Techniques
- Gestion de projet
- Planification, organisation et communication événementielle
- Compréhension des enjeux de communication événementielle
Langues
- Maîtrise excellente du français et excellent rédactionnel
- Très bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral
Outils/It
- Maîtrise du Pack Office, d’outils de mise en page, et des techniques de communication sur les réseaux sociaux
- Utilisation des outils de PAO pour la création de contenus (canva, suite office)
- Maîtrise de la suite Adobe est un plus
Savoir Être
- Autonomie et esprit d’initiative
- Capacités de négociation avec les partenaires
- Anticipation des risques, analyse des risques
- Excellent relationnel, enthousiasme et dynamisme, capacité d’écoute, aisance à l’oral en toutes circonstances, notamment avec des personnalités et des partenaires influents,
- Organisation et rigueur
- Polyvalence, réactivité, sens du travail en équipe, sens pratique
- Grande capacité d’adaptation, vous savez gérer votre stress et celui des autres en situation complexe
Salaire
Conditions du poste
- Date de démarrage souhaité : début octobre
- Poste basé à Marseille
- Disponibilité requise en soirée et le weekend, avec forfait de récupération
- Déplacements fréquents
- Possibilité de télétravail partiel, 2 jours par semaine
Conditions salariales
- Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
- Temps plein – Forfait jours – 218 jours sur une année civile complète
- 25 jours de congés payés et 11 jours de repos forfait annuels,
- Salaire mensuel brut compris entre 3000 et 3500€, selon expérience et conformément à la grille salariale en vigueur
- Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur
- Titres restaurants de 9€, pris en charge à 60% par l’employeur
- Remboursement des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% et forfait mobilité durable
Comment postuler :
Merci d’adresser votre candidature comprenant un CV et une lettre de motivation avant le 24 août en remplissant le formulaire disponible ici :
Pour finaliser votre candidature, vous recevrez un email vous demandant de confirmer votre candidature, n’oubliez pas cette étape. Une fois la candidature reçue par notre équipe, vous recevrez un accusé de réception. Merci de noter qu’aucun renseignement ne sera donné par téléphone.
A compétences égales et qualification égale, une attention particulière sera apportée aux travailleur·euses en situation de handicap et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi
Calendrier prévisionnel du recrutement
- 1er tour d’entretiens : après-midi des 11 et 12 septembre
- Test écrit : semaine du 14 septembre
- 2e tour d’entretiens : après midi des 24 et 26 septembre