Lieu

Mamou

Fonctions

Gestion de projets et programmes

Secteurs d’activité

Date de validité

12/09/2025

RESPONSABLE D’ACTIVITÉS – RESTAURATION ÉCOLOGIQUE

PROJET NATURA GUINEE

TERMES DE REFERENCE

 AVIS DE RECRUTEMENT /REF: WCF/PSS/M/2025/03

TITRE DU POSTERESPONSABLE D’ACTIVITÉS – RESTAURATION ÉCOLOGIQUE
LOCALISATIONZONE DU FUTUR PARC NATIONAL PINSELLI-SOYAH-SABOUYAH/ MAMOU/GUINEE
LIEN HIERACHIQUECHEF DE PROJET
LIEN FONCTIONNELRESPONSABLES D’ACTIVITES
LIEN DE SUPERVISIONCHEF COMPOSANTE PSS
NIVEAU10

CONTEXTE DU PROJET

La biodiversité de la Guinée est très riche, le pays abrite une partie importante de la forêt d’Afrique de l’Ouest, hotspot de biodiversité. Cependant, elle est fortement menacée par la surexploitation des ressources en bois (pour produire du bois-énergie et du bois d’œuvre), l’extension du front agricole avec la culture sur brûlis, les feux incontrôlés, le braconnage, le trafic international d’espèces sauvages, la faible gestion des aires protégées (parcs nationaux et forêts classées), la faible gouvernance environnementale, et le changement climatique. Les secteurs de l’agriculture et des mines/de l’énergie sont les principaux moteurs de la déforestation et de la perte de biodiversité. De plus, les populations rurales sont très vulnérables, souvent enclavées, avec une forte croissance démographique et dont les pratiques agricoles sont peu productives, non durables, et vulnérables au changement climatique.

La Guinée s’est cependant engagée à protéger sa biodiversité nationale en ratifiant des conventions internationales comme la Convention sur la Diversité Biologique (CDB) et s’est engagée, suivant l’objectif d’Aichi, à accroitre de 15 à 25% du territoire national la superficie des aires protégées. L’Office Guinéen des Parcs Nationaux et Réserves de Faune (OGPNRF) du Ministère de l’Environnement et du Développement Durable (MEDD) souhaite notamment développer un réseau d’aires protégées composé de 17 parcs nationaux.

La présente action du programme NaturaGuinée vise à améliorer la résilience des écosystèmes, espèces phares et populations rurales de la Guinée. L’approche des trois piliers de NaturAfrica sera mise en œuvre, en combinant la conservation de la biodiversité via la gestion des aires protégées, le développement d’une économie verte, et l’amélioration de la gouvernance territoriale.

L’action sera divisée en deux volets : le volet territorial (conservation d’écosystèmes naturels) basé sur l’approche paysage de NaturAfrica et orienté vers la protection des Biomes « Savane » et « Forêt » et le volet thématique (conservation des espèces) qui se concentre sur la conservation des espèces phares de la Guinée au niveau national. Les paysages d’intervention du volet territorial de la présente action sont le Parc National de Badiar (Biome « Savane ») et le futur Parc National de Pinselli-Soyah-Sabouyah
(Biome « Forêt »). Ces deux paysages ont été identifiés dans la stratégie de l’UE pour la conservation en Afrique comme espaces clés pour la conservation de la biodiversité et le développement sur le continent africain (WAF/KLCD).

Le paysage d’intervention du « Parc National de Badiar » (WAF/KLCD 6) qui correspond à la Réserve de Biosphère de l’UNESCO couvre 284.300 ha et est composé du Parc National de Badiar actuel (forêt classée de Badiar Nord, 38.200 ha), de deux forêts classées (Badiar Sud et N’Dama), d’une zone tampon et d’une zone de transition. Le paysage d’intervention de Badiar est situé dans la région administrative de Boké et dans les préfectures de Gaoual et de Koundara et est bordé au Nord par le Parc National de Niokolo Koba au Sénégal.

Le paysage d’intervention de « Pinselli-Soyah-Sabouyah » (PSS) qui correspond au futur Parc National de PSS (302.975 ha) est situé dans les régions administratives de Mamou et Kindia et dans les préfectures de Kindia, Mamou et Faranah et est bordé au Sud par le Parc National d’Outamba-Kilimi en Sierra Leone. Le futur Parc National de PSS inclut les deux forêts classées de Pinselli (12.000 ha) et Soyah (7.223 ha) et l’aire de Sabouyah (112.788 ha) qui n’a pas de statut clair, considérée potentiellement comme une ancienne réserve illégale de chasse. Un arrêté ministériel instituant le processus de création du Parc National de PSS et présentant les limites provisoires du parc (302.975 ha) a été signé le 12 septembre 2022 par la Ministre du Ministère de l’Environnement et du Développement Durable.

 

OBJECTIFS DU POSTE

Le responsable d’activités en restauration écologique est chargé de planifier, mettre en œuvre et superviser des projets de restauration d’écosystèmes naturels et de gestion des feux de brousse, visant à améliorer la biodiversité, la santé des écosystèmes et la durabilité environnementale. Ce rôle implique la gestion d’une équipe, la coordination avec diverses parties prenantes et la mise en œuvre de pratiques respectueuses de l’environnement.

 

MISSION ET ACTIVITES PRINCIPALES

  • Planification et Gestion de Projets :
  • Concevoir des plans détaillés de restauration écologique en tenant compte des caractéristiques locales, de la biodiversité, des ressources disponibles et des objectifs environnementaux.
  • Mettre en œuvre la stratégie de gestion des feux de brousse dans le futur Parc National Pinselli-Soyah-Sabouyah.
  • Obtenir l’accord de la communauté et des autorités locales pour protéger la zone de restauration.
  • Établir des budgets, des échéanciers et des indicateurs de performance pour chaque projet de restauration.
  • Coordination et Collaboration :
  • Collaborer avec des biologistes, des écologistes, des experts en environnement et d’autres parties prenantes pour garantir la conception et la mise en œuvre efficaces des projets.
  • Coordonner avec les agences gouvernementales, les ONG et les communautés locales pour obtenir les autorisations nécessaires et faciliter la coopération.
  • Supervision d’Équipe :
  • Diriger et superviser une équipe de professionnels de la restauration écologique, y compris des techniciens, des spécialistes de la végétation, etc.
  • Aider à la formation continue de l’équipe et à son développement professionnel
  • Gestion des Ressources :
  • Gérer les ressources financières, matérielles et humaines nécessaires à la mise en œuvre des projets de restauration.
  • Assurer une utilisation efficace et responsable des ressources.
  • Suivi et Évaluation :
  • Surveiller en permanence les progrès des projets, en analysant les données et en évaluant l’efficacité des méthodes de restauration utilisées.
  • Apporter des ajustements en fonction des résultats obtenus.
  • Communication :
  • Communiquer régulièrement avec les parties prenantes internes et externes pour informer sur les progrès, les défis et les résultats des projets de restauration.
  • Participer à des événements et à des initiatives pour sensibiliser à la restauration écologique.

 

AUTRES

  • Avoir une connaissance générale de l’association WCF, de son fonctionnement, sa structure et ses valeurs ;
  • Est conscient des objectifs et des activités en général et dans le contexte de travail spécifique ;
  • Est conscient des activités des autres départements, respecte les règles et procédures ;
  • Aide à la compréhension générale liée au contexte politique et social ;
  • Traduit les documents et interprète les conversations si nécessaire.

 

REGLES A RESPECTER

  • La confidentialité est une règle absolue pour ce poste, il est strictement interdit de divulguer des informations et tout manquement à cette règle sera considéré comme une faute grave et sanctionnée conformément aux dispositions du Règlement d’Ordre Intérieur ;
  • Il/Elle se doit de faire remonter à son supérieur hiérarchique toute difficulté importante que pourrait rencontrer un employé ;
  • Il/Elle doit traiter tous les employés de façon égale, sans favoritisme ou passe-droit accordé pour quelque raison que ce soit ;
    • Une lettre de motivation adressée au Directeur Pays de WCF Guinée (1 page max) ;
    • Un CV à jour uniquement avec les expériences en lien avec la consultance (3 pages max) ;
    • L’ensemble de dossier à mettre dans un fichier unique PDF.Respecte les règles et les coutumes des populations locales (politesse et bienséance) et veille au maintien de la réputation de la WCF.

      DEPOT DES CANDIDATURES
      Composition du dossier

      Le dossier de candidature doit comprendre :

    Transmission des dossiers :

    Pour postuler : prière de transmettre le dossier de votre candidature à l’adresse : dafguinee@wildchimps.org avec copie à kizila@wildchimps.org et avec la mention du courriel : « Responsable d’activités en restauration écologique »

    Date limite de dépôt des dossiers : 12/09/2025 à 17h 30mn.

    NB : Seuls les candidats retenus seront contactés par l’administration pour les entretiens.

Expériences / Formation

  • Expériences requises :
  • Diplôme universitaire (Minimum BAC + 3) en écologie, environnement, biodiversité, forestière ou dans des domaines similaires.
  • Expérience préalable dans la gestion de projets de restauration écologique.
  • Connaissance approfondie des écosystèmes locaux, de la biodiversité et des techniques de restauration.
  • Compétences en gestion d’équipe et en coordination de projets.
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
  • Sensibilité à la durabilité environnementale et à la conservation.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.

 

  • Qualités requises :
  • Courtoisie
  • Flexibilité
  • Confidentialité et discrétion
  • Capacité d’autonomie
  • Prise d’initiative
  • Capacité d’analyse et sens critique
  • Capacité de travailler sous pression
  • Sens de l’organisation et de la rigueur
  • Connaissance des outils de collecte et d’analyse de données de restauration écologique.
  • Compétences en analyse de données et en interprétation résultats de restauration écologique.
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des parties prenantes variées.
  • Maitrise des langues locales (Pulaar, Malinké et Soussou).
  • Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
  • Compétences en gestion de projets et en coordination d’activités.
  • Connaissance au moins passive de l’anglais est un atout.

Dans tous les domaines de son activité, il/elle doit être proactif c’est-à-dire être force de propositions d’amélioration ou d’adaptation. Son superviseur pourra lui demander des tâches complémentaires en cas de nécessité.

Salaire

To be discussed.

Postuler à cette annonce

Le calendrier des formations de Coordination SUD