Lieu

Kindia

Fonctions

Gestion de projets et programmes

Date de validité

06/12/2021

UN(E) VOLONTAIRE (H/F) EN ASSISTANCE TECHNIQUE AU CHEF DE PROJET POUR LA MISE EN ŒUVRE DU PROFIMA « PROMOTION DES FILIERES MANGUE ET ANANAS », SUR L’AXE CONAKRY – KINDIA – MAMOU

Fondé en 1976, le Gret est une ONG internationale de développement qui agit du terrain au politique pour lutter contre la pauvreté et les inégalités. Dans plus de 30 pays, ses professionnels interviennent sur une palette de thématiques afin d’apporter des réponses durables et innovantes pour le développement solidaire. Il combine actions de terrain avec des activités d’expertise, de contribution aux politiques publiques et de capitalisation/diffusion de références.

Contexte

Le Gret intervient depuis une quinzaine d’années en Guinée sur des problématiques de sécurité alimentaire et d’appui au développement des filières agricoles dans les différentes régions du pays. Pour cela, le Gret collabore avec de nombreux acteurs locaux (ONG, organisations paysannes et professionnelles, services de l’Etat et autorités locales) pour fournir des appuis aux groupements, unions et fédération professionnelles agricoles et d’opérateurs de l’aval des filières.

Le Gret, en partenariat avec la Maison guinéenne de l’entrepreneur (MGE) et Osez Innover (OI) et sur financement d’Enabel, a démarré depuis le 17 juin 2020 le projet « Promotion des Filières Mangue et Ananas » (ProFiMA) pour une durée de 39 mois afin d’accompagner le développement des filières ananas et mangue au niveau de l’axe Coyah-Kindia-Mamou. L’objectif général est d’améliorer les performances techniques et économiques des entrepreneurs actifs dans les filières ananas et mangue dans la zone du projet « Entreprenariat Agricole » financé par Enabel. Plus spécifiquement, l’action vise à améliorer de manière inclusive et durable la compétitivité des entrepreneurs actifs dans les filières mangue et ananas en favorisant l’accès à l’information sur les marchés et les relations d’affaires entre les acteurs, en accompagnant les acteurs dans l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’affaires, en renforçant leurs compétences notamment celles des acteurs de l’aval des filières pour répondre aux marchés visés et en mettant en place une filière professionnelle de producteurs de rejets d’ananas pour une plus grande autonomie et croissance de la filière. 4 groupes d’activités sont donc prévus :

  • La structuration de ces deux chaînes de valeur et la mise en place et l’accompagnement d’espaces de concertation interprofessionnelle ;
  • Le renforcement spécifique de la structuration et de la gouvernance de la Fédération des planteurs de fruits (FEPAF) et des services qu’elle développe ;
  • L’amélioration des performances organisationnelles et de gestion des entrepreneurs agricoles et agroalimentaires des filières mangue et ananas afin d’accroître la vente de produits frais et transformés sur le marché national et à l’export ;
  • La promotion d’une production et d’une transformation durable par des acteurs locaux afin de favoriser leurs autonomies.

La principale partie prenante de l’action est la FEPAF, issue d’une réorganisation des OP de Basse Guinée qui a abouti à sa création en janvier 2017 à Kindia. Les acteurs de l’aval des filières, agrégateurs, commerçants et transformateurs, sont également des parties prenantes centrales du projet. Elles assurent la connexion entre production et marchés. Les autres parties prenantes sont les services de l’Etat et de la recherche ainsi que les projets qui appuient le développement des filières ciblées.

A travers le programme ASANAO 2 (Améliorer la sécurité alimentaire et nutritionnelle en Afrique de l’Ouest), financé par l’AFD (Agence Française de Développement), le projet ProFiMA bénéficie d’un volet supplémentaire d’activités ayant pour objectif de conduire et de défendre la mise en place d’actions holistiques destinées à améliorer durablement l’état nutritionnel des populations concernées par le projet.

Basée à Kindia, l’équipe Gret du projet est composée d’un chef de projet national, d’un Responsable Administratif et financier, d’un Responsable « filières/concertation », une animatrice, d’un logisticien et 2 gardiens concierges A cette équipe, s’ajoute le personnel mis à disposition par les partenaires du projet et les équipes des bases arrière localisées à Conakry et mobilisées à temps partiel :

Maison guinéenne de l’entrepreneur (MGE) : Directeur exécutif à temps partiel, un Responsable administrative et financière à temps partiel, un Responsable OP/agroalimentaire, 4 conseiller(e)s/animateurs(rices), un chauffeur à temps partiel ;

Osez Innover (OI) : Directeur des programmes à temps partiel, Responsable administratif et financier à temps partiel, Responsable RH à temps partiel, Responsable « Commercialisation », Responsable « Développement d’outils digitaux/suivi évaluation », 3 conseiller(e)s/animateurs(rices).

L’équipe du projet est aussi appuyée par du personnel de la base arrière du Gret, à savoir : 1 chargé de projet filière/agroalimentaire/OP du siège, 1 chargé de projet finance inclusive du siège, 1 chargé de commercialisation Gret Sénégal, le représentant pays du Gret en Guinée, le RAF de la représentation du Gret en Guinée et le chargé de gestion financière du projet au siège du Gret.

Descriptif de la mission

Le (La) volontaire en assistance technique au chef de projet ProFiMA travaillera sous la responsabilité du chef de projet ProFiMA. Il/elle appuiera à la mise en place des activités de l’ensemble du projet.

Il / elle aura en charge les missions suivantes :

  • Appui pour la réalisation des activités en lien avec le volet éducation financière (50% du temps de travail). Ce volet se développe de concert avec deux autres appuis mise en place dans le cadre du projet « entreprenariat agricole » qui sont l’AT aux IMF pouvant appuyées le secteur agricole et la mise en place d’une subvention aux entrepreneurs (projet débuté en novembre 2021, mise en œuvre par le Gret) ;
  • Soutien aux équipes dans la mise en œuvre des activités de terrain en lien étroit avec l’ensemble des parties prenantes : pouvoirs publics, acteurs privés, bénéficiaires, ONG sœurs travaillant sur le programme « entreprenariat Agricole », etc… (20% du temps de travail) ;
  • Appui stratégique, méthodologique et technique aux responsables de composantes thématiques « concertation/filières (Gret) », « commercialisation (OI) », « Développement d’outils digitaux/suivi évaluation (OI) », « OP/agroalimentaire (MGE) », incluant le volet des activités liées à la sécurité alimentaire et nutritionnelle, (10% du temps de travail) ;
  • Appui aux responsables de composantes pour l’élaboration et la planification de leurs actions (10% du temps de travail), ainsi que dans l’élaboration de rapports (internes) de leurs activités (10% du temps de travail) ;
  • Appui à l’organisation et mise en place d’un processus d’échange et de capitalisation du projet (10%).

Expériences / Formation

Formation supérieure en agronomie / agroéconomie / agroalimentaire ;

Connaissances et/ou une expérience avérée sur le développement des filières agricoles ;

La connaissance des problématiques de financement des filières agricoles et des enjeux autour de l’éducation financière est fortement souhaitée ;

Expérience d’au moins 2 ans en tant qu’assistant technique ou poste similaire ;

Fortes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction ;

Créativité et autonomie dans le travail ;

Rigueur et sens de l’organisation ;

Souplesse et adaptation, ouverture d’esprit à d’autres milieux socio-culturels ;

Bonne aptitude de communication ;

La connaissance de la conduite de la moto est un plus.

Le GRET s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination. Cette offre d’emploi est ouverte à toutes les personnes présentant le profil recherché.

Salaire

Contrat de Volontariat de Solidarité Internationale (VSI) de 12 mois (possibilité de renouveler). Poste basé à Kindia, avec des déplacements dans la zone d’action du projet et à Conakry.

Indemnité à partir de 1300 euros/mois selon grille du Gret.

Démarrage envisagé : mi-janvier 2022.

Comment postuler

Merci d’adresser CV et lettre de motivation à envoyer avant le 6 décembre 2021 à accueil@gret.org, avec comme objet du mail “ VSI – AT ProFiMA ”.

Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s pour passer un entretien – Merci de ne pas téléphoner.

Pour en savoir plus sur le Gret : www.gret.org

À TÉLÉCHARGER

Le programme de formations de Coordination SUD