Lieu

JAMBVILLE

Fonctions

Technicien spécialisé
Management & Administration

Secteurs d’activité

Date de validité

02/11/2022

RESPONSABLE DU POLE TECHNIQUE (H/F)

L’association Scouts & Guides de France, mouvement d’éducation populaire reconnu d’utilité publique (140 salariés sur 8 établissements, 91000 adhérents adultes & enfants) recrute en CDI un(e) Responsable du pôle technique.

Au sein du Centre d’activités de Jambville, qui dispose d’un parc de 50 hectares dans le Parc Naturel Régional du Vexin, vous coordonnez l’ensemble de l’activité technique de Jambville.

Missions principales et responsabilités :

Rattaché(e) au directeur du centre d’activités de Jambville et en lien avec les bénévoles et équipes du centre, vos missions seront les suivantes :

·        Management de l’équipe technique :

Encadre et anime l’équipe de salariés (recrutement, soutien et accompagnement).

Assure le planning des interventions, donne des directives aux équipes techniques.

Coordonne les différentes activités liées au service technique.

Garantir les objectifs de chaque métier et identifier les leviers d’optimisation.

Anime et accompagne 2 équipes bénévoles (équipe chantier et équipe infrastructure).

Est force de proposition si besoin de renforcement ponctuel de l’équipe.

 

·        Pilotage du pôle technique :

 

Gestion des travaux, de la maintenance et de la sécurité des bâtiments du parc : établir les plans d’actions, planifier et suivre la maintenance ainsi que les petits et gros travaux de mise aux normes, suivre les visites générales périodique et veiller au respect des consignes de sécurité.

Gestion des espaces verts : en charge de l’entretien et exploitation des espaces vers et de la production maraichère pour permettre les activités de scoutisme, en charge du suivi forestier et des deux plans simples de gestion (de la propriété et de la forêt des poudreuses).

Gestion des prestataires : gérer l’ensemble des prestataires et exploitant qui interviennent sur le parc ou les bâtiments.

Gestion budgétaire : gérer le budget du pôle et être force de proposition sur les investissements liés à la maintenance et aux travaux.

 

·        Projets transversaux

 

Porte la démarche de l’équipe de direction auprès du pôle dont il est responsable

Propose des améliorations sur l’organisation de ses missions

Participe à la préparation et au déroulement des différents événements du centre et du mouvement (repas et weekend bénévoles, assemblée générale, Jamborée, événements extérieurs…).

Profil

Titulaire d’un BAC + 2 avec une expérience dans un environnement opérationnel technique en lien avec des enjeux clients.

Vous possédez une expérience éprouvée de management avec responsabilité budgétaire qui a mis en évidence votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre esprit d’analyse. De plus, vous avez un relationnel aisé pour animer des équipes.

La connaissance du scoutisme et/ou des thématiques jeunesses et éducation populaire est un plus.

Qualités et compétences attendues :

–  Maitrise de la gestion et conduite de projet

– Manager une équipe/ des équipes/ salariés et bénévoles

– Compréhension des enjeux techniques

– Sens du travail en équipe : communication, collaboration, reporting…

–  Capacité à gérer des situations conflictuelles et d’urgence

– Aisance relationnelle : écoute, bienveillance, négociation

– Capacité d’organisation et d’adaptation, de réactivité et de rendre des comptes

– Qualités de gestionnaire : autonomie, négociation, rigueur, esprit de synthèse

– PERMIS B obligatoire, PERMIS E est un plus

– Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Powerpoint, Outlook

 

Contrat : CDI temps plein

Prise de poste : Novembre 2022

Statut : Cadre

Rémunération : 39 000 euros brut annuel

Lieu de travail : Château de Jambville (78)

Avantages : Logement de fonction, 14 RTT, cantine, mutuelle et prévoyance.

 

Le contrat de travail inclut la mobilisation lors de weekends ainsi qu’en soirées, définis en amont.

L’association des Scouts et Guides de France est signataire de la Charte de la Diversité et s’engage à étudier toutes les candidatures reçues.

Vous souhaitez rejoindre une association bâtie sur des valeurs de passion, de challenge et de qualité, n’hésitez plus et rejoignez-nous !

À TÉLÉCHARGER

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